Eletrobras lançará Plano de Demissão Voluntária nesta terça-feira; saiba mais

A Eletrobras lançará, nesta terça-feira (1) um Plano de Demissão Voluntária (PDV), com o objetivo de diminuir o quadro de funcionários e reduzir custos. Com custo da ordem de R$ 1 bilhão, o PDV da Eletrobras tem um payback (retorno do investimento) estimado de 11,2 meses. Este será o primeiro PDV desde a capitalização da empresa em junho. As informações são do jornal Estado de Minas.

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O compromisso de abertura do Plano está na proposta do Tribunal Superior do Trabalho (TST) para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2022/2024 e inclui o oferecimento de condições superiores às ofertadas na última versão do PDV, lançado pela empresa em 2019.

As empresas Eletrobras CGT Eletrosul, Chesf, Eletronorte e Furnas também estão implantando o PDV.

Veja as principais informações sobre o PDV da Eletrobras

• Pelo menos 2.312 funcionários estão elegíveis ao plano, por serem aposentados pela Previdência oficial ou estarem em condições de se aposentar até 30 de abril de 2023, considerando critérios do próprio INSS – idade e tempo de contribuição exigidos respectivamente para os anos de 2022 e 2023.
• O período de adesão será de 1 a 18 de novembro
• Os desligamentos ocorrerão em turmas escalonadas entre dezembro de 2022 e abril de 2023. Casos excepcionais poderão ter saídas posteriores, a critério da companhia.
• Quem desejar aderir ao PDV, receberá pagamentos equivalentes a três anos de plano de saúde e um ano de auxílio-alimentação, o incentivo indenizatório de nove salários, além dos valores referentes à demissão sem justa causa.